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    00107现代管理学高频200题

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    试题序号

    下列关于现代人力资源管理的说法，错误的是（ ）

    • A、注重采用更加人性化的管理方法
    • B、视人为管理系统最重要、最宝贵的资源
    • C、管理过程强调以事为中心
    • D、现代人力资源管理部门在组织系统中的地位更加突出
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    简述一般管理理论的主要内容。

    自我实现人假设以（ ）为基础。

    • A、科层制理论
    • B、领导特质理论
    • C、领导行为理论
    • D、需求层次理论
    • E、不成熟一成熟理论

    系统分析的定性方法包括（ ）

    • A、确定型分析
    • B、超理性分析
    • C、社会文化分析
    • D、未来分析
    • E、随机型分析
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