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    2015年4月组织行为学试卷真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
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    从探讨组织成员的态度出发,提出组织变革要经历解冻、改变和冻结过程。这种变革程序是()

    • A、勒温程序    

    • B、克利程序 

    • C、卡斯特程序    

    • D、罗西程序 

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    简述组织激变式变革的内容及其合优缺点。 

     规定了每个角色行为期待的是【     】  

    • A、角色同一性

    • B、心理契约

    • C、角色期待    

    • D、角色知觉

     现代素质理论对领导者素质的研究主要表现在两个方面,一是育人方面,二是【     】

    • A、用人方面     
    • B、识人方面 
    • C、个人历史方面   
    • D、文化传统方面 

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